Passer au contenu principal
 
 
Ouvrir une session
 

Étudiants

 co-op students and summer interns

Nous accordons une grande importance aux étudiants. Nous offrons des occasions de formation et de perfectionnement professionnel exceptionnelles aux étudiants à la recherche d'un stage coopératif ou d'un emploi d'été. Nous permettons aux étudiants de mettre en pratique leurs connaissances – peu importe le secteur d'activités – et de travailler avec les professionnels plus talentueux et les plus qualifiés du secteur.

Chaque année, nous recrutons environ 200 étudiants performants, dans divers programmes, et leur donnons l'occasion de participer à des initiatives qui contribuent à concrétiser la mission et la réussite globale du Ontario Teachers'. Nous offrons des stages coopératifs trois fois par année et ceux-ci durent habituellement quatre mois. Les étudiants acquièrent ainsi une expérience professionnelle précieuse qu'ils pourront ajouter à leur curriculum vitae et découvrent les rouages de l'un des régimes de retraite les plus réputés et les plus innovateurs au Canada.

Colby Gibbons

Ontario Teachers' offre aux employés débutants l'occasion d'assumer rapidement de responsabilités significatives et de prendre des décisions importantes. La volonté que les employés expérimentés démontrent à mentorer les débutants et à participer à leur développement est extrêmement précieuse pour une personne qui démarre sa carrière. En tant que stagiaire, je n'avais aucune expérience pertinente. Cependant, la patience et l'ouverture dont a fait preuve mon équipe m'ont permis d'acquérir les compétences techniques et les connaissances en matière de placement nécessaires pour bâtir une fondation solide afin d'entamer ma carrière.

Colby Gibbons, Analyste en placements, Programme de rotation des analystes du groupe Marchés financiers

Notre processus de recrutement des étudiants

Nous recherchons des étudiants innovateurs qui sont capables de s'adapter et de se développer au sein d'une culture axée sur la collaboration. Si c'est votre cas, faites comme d'autres étudiants inscrits à un programme d'enseignement coopératif et d'autres stagiaires d'été provenant des meilleurs établissements postsecondaires, et préparez-vous à acquérir une expérience pratique.

Nous affichons les offres de stages coopératifs et d'emplois d'été – se rapportant à des programmes liés, entre autres, au commerce, aux mathématiques, à l'ingénierie, à l'informatique et aux arts – dans les centres de recherche d'emploi et de stage pour étudiants de niveau postsecondaire environ quatre mois avant le début du stage de travail.

Pour obtenir de plus amples renseignements sur notre programme, consultez la FAQ ci-dessous.

Foire aux questions (En anglais seulement)

1. Pourquoi devrais-je travailler à Ontario Teachers'?

Ontario Teachers' est peuplé de personnes intelligentes, créatives et passionnées qui travaillent toutes à la réalisation d'un même objectif : garantir la sécurité de la retraite des enseignantes et enseignants de l'Ontario.

2. Qui est admissible à un stage au sein d'Ontario Teachers'?

Pour être admissible à un stage, vous devez :

  • Être inscrit actuellement dans un programme de premier, de deuxième et de troisième cycle
  • Retourner aux études à la fin du stage
  • Être autorisé à travailler au Canada, à Hong Kong ou au Royaume-Uni (selon l'endroit où vous postulez)

3. Est-ce que Ontario Teachers' m'aidera à trouver du parrainage ou à obtenir un visa d'emploi?

Nous ne pouvons pas aider les étudiants à obtenir un visa ou à trouver du parrainage. Nous vous invitons à postuler uniquement pour les postes offerts dans les pays où vous êtes légalement autorisés à travailler.

4. Qu'est-ce que vous recherchez chez un étudiant?

Chaque poste de stagiaire est associé à des exigences précises, lesquelles sont définies dans nos offres d'emploi. Toutefois, nous recherchons toujours des personnes curieuses qui ont envie d'apprendre. Nous recherchons aussi des étudiants qui s'intéressent au domaine des régimes de retraite et qui possèdent d'excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.

5. À quoi puis-je m'attendre dans le cadre du processus de recrutement?

Dans le cadre du processus de recrutement, vous devrez fournir une lettre de présentation, un curriculum vitæ et un relevé de notes. Vous devrez également prendre part à une entrevue vidéo préenregistrée pour nous aider à mieux vous connaître et à déterminer si vous correspondez à ce que nous recherchons.

6. En quoi consiste une entrevue vidéo préenregistrée?

L'entrevue préenregistrée est l'une des premières étapes du processus de recrutement. Elle est pour vous l'occasion de nous fournir des renseignements supplémentaires sur vous-même et d'ainsi nous permettre de mieux vous connaître!

7. Pour quelles périodes embauchez-vous?

Nous embauchons des étudiants en fonction de trois cycles : automne, hiver et printemps. Généralement, les étudiants font un stage de quatre ou de huit mois. Nous offrons à l'occasion des stages plus longs, soit de 12 à 16 mois.

8. Quel est le calendrier de recrutement?

Nous recrutons conformément au calendrier établi par chaque établissement d'enseignement. En règle générale, nous embauchons des étudiants selon le calendrier suivant :

  • Pour la session d'hiver, nous acceptons les curriculum vitæ en septembre et envoyons les offres en octobre ou en novembre. Les stages commencent au début de janvier.
  • Pour la session d'été, nous acceptons les curriculum vitæ en janvier et envoyons les offres en février ou en mars. Les stages commencent au début d'avril ou de mai.
  • Pour la session d'automne, nous acceptons les curriculum vitæ en mai et envoyons les offres en juin ou en juillet. Les stages commencent au début de septembre.

9. Où puis-je consulter les offres de stage affichées?

Nous affichons nos offres de stage dans les centres de carrières collégiales et universitaires et sur notre site Web environ quatre mois avant le début du stage de travail. Au moment de postuler, tous les étudiants sont tenus de présenter une demande de stage sur notre site Web. Communiquez avec votre centre de carrières si vous avez d'autres questions sur la façon de postuler.

10. Pour quels domaines embauchez-vous des étudiants?

Les étudiants sont embauchés pour travailler dans nos divisions Finances, Placements, TI, Services aux participants, Opérations de l'entreprise, Ressources humaines et culture et Stratégie et risque.

11. Combien d'étudiants embauchez-vous chaque année?

Nous embauchons plus de 200 étudiants de programmes d'arts, d'administration des affaires, de génie, d'informatique, de mathématiques et de sciences pour des stages.

12. Rémunérez-vous vos stagiaires?

Oui. Les détails de la rémunération figureront dans votre lettre d'offre. Veuillez noter que le salaire horaire varie selon le nombre d'années d'études, le nombre de stages effectués et l'endroit.

13. Embauchez-vous des étudiants diplômés?

Oui, nous embauchons des étudiants diplômés de programmes de maîtrise, notamment en administration des affaires, en sciences, en mathématiques et en finances, pour des stages de quatre à huit mois.

14. Réembauchez-vous d'anciens stagiaires?

Oui. Si l'étudiant est disponible pour toute la durée du stage de travail, nous pouvons le réembaucher pour pourvoir un de nos postes de stagiaires vacants.

15. Mon stage de travail peut-il être prolongé?

Dans plusieurs cas, oui! Si l'étudiant est disponible et intéressé, il peut discuter de cette option avec son gestionnaire. Si le stagiaire effectue un stage coopératif, toute prolongation peut également devoir faire l'objet d'une discussion avec la personne responsable à son établissement d'enseignement pour s'assurer qu'il lui est permis de travailler les mois en plus.

16. Si je suis sélectionné pour une entrevue, à quel endroit celle-ci aura-t-elle lieu?

Nos entrevues se déroulent généralement sur place à l'un de nos bureaux, soit à Toronto, à Londres ou à Hong Kong. Il peut arriver qu'elles se déroulent sur le campus ou à distance, par vidéo.

17. Comment faire pour effectuer une entrevue vidéo?

Si vous êtes sélectionné pour participer à une entrevue vidéo, vous recevrez à l'avance un courriel de la part de l'équipe des programmes aux étudiants comprenant un lien et des instructions. L'entrevue vidéo peut se dérouler à partir de votre ordinateur portable ou de votre téléphone cellulaire.

18. Combien les étudiants sont-ils payés? Offrez-vous des avantages sociaux?

Les étudiants se voient offrir un salaire concurrentiel fondé sur un taux horaire (payé toutes les deux semaines), auquel s'ajoutent 8 % supplémentaires pour couvrir les jours fériés et les vacances. Ils ne sont toutefois pas admissibles aux avantages sociaux.

19. Est-ce que Ontario Teachers' paie les frais de réinstallation ou de subsistance?

Non. Les étudiants doivent prendre leurs propres dispositions à cet égard et payer les dépenses associées.

20. Quels sont quelques-uns des avantages offerts aux stagiaires?

Les étudiants ont l'occasion de participer à une séance d'orientation à leur premier jour de travail, à des événements de réseautage pendant tout leur stage, à des activités organisées par leur service, à des événements de bienfaisance et à notre série « Ce que nous faisons » grâce à laquelle ils peuvent en apprendre davantage sur le fonctionnement des autres services. Les stagiaires peuvent également avoir l'occasion de prendre part à des projets spéciaux pendant leur stage de travail. Nous sommes également fiers de fournir un accès à des centaines de ressources d'apprentissage en ligne par l'intermédiaire de notre plateforme Teachers' EDGE, y compris des cours sur LinkedIn permettant d'acquérir des compétences pertinentes. Nos étudiants peuvent aussi profiter de notre programme de réduction Edvantage, qui permet d'accéder à des réductions et à des récompenses auprès de détaillants et d'entreprises de l'Ontario.

21. Je suis un enseignant ou un administrateur et j'aimerais qu'un représentant d'Ontario Teachers' vienne parler dans ma classe. À qui dois-je m'adresser?

Si vous souhaitez qu'un représentant d'Ontario Teachers' vienne parler dans une classe de votre école, veuillez écrire à l'adresse student_program@otpp.com; nous serons ravis de vous aider à coordonner cette rencontre!

 

 

En cliquant sur ce lien "Postuler maintenant", vous quitterez le site Web d'Ontario Teachers' et vous rendrez sur un site Web tiers. Ce site peut avoir des politiques juridiques et de confidentialité différentes de celles d'Ontario Teachers'. Ontario Teachers' n'assume aucune responsabilité quant au contenu, à l'exactitude, à l'exploitation ou à l'échec de l'exploitation, ou à tout matériel contenu ou lié sur le site Web tiers.

Nos recrutements sont faits en anglais, si vous souhaitez la description d'une des positions en français veuillez nous contacter.

Noeud: corpappprd4.otpp.com