Passer au contenu

Investisseurs axés sur un objectif précis

Nous croyons que le meilleur moyen de créer de la valeur à long terme pour nos participants est de contribuer à façonner de meilleures entreprises et un monde meilleur.

Notre mission est d’assurer la sécurité financière de la retraite des 333 000 enseignantes et enseignants actifs et retraités de l’Ontario. Nous croyons que le meilleur moyen d’assurer des rendements stables sur plusieurs décennies est d’investir dans des entreprises qui contribuent à de meilleurs résultats sociaux et environnementaux. Notre capital est peut-être patient, mais notre désir de changer le monde ne l’est pas.

Un objectif au-delà des rendements

Notre portefeuille mondial et diversifié illustre comment nous parvenons à un équilibre en produisant de solides rendements et en travaillant activement à l’obtention de meilleurs résultats. Nous avons investi dans des entreprises qui développent les énergies renouvelables, qui proposent une éducation préscolaire de qualité et qui pratiquent une agriculture plus durable. Nous nous associons aussi à des entrepreneurs qui utilisent la technologie pour accroître l’accès aux soins de santé en ligne ou assurer une meilleure sécurité pour les travailleurs sur le terrain.

Notre approche de gestion active à long terme nous permet d’améliorer nos entreprises au fil du temps, non seulement sur le plan opérationnel, mais également sur le plan de la durabilité. Cela comprend le travail avec les plus grands émetteurs pour soutenir leur cheminement vers la carboneutralité, de la mesure des émissions à l’établissement des cibles de réduction et à la mise en œuvre des plans de transition. Nous utilisons notre présence dans plus de 300 conseils d’administration d’entreprises pour renforcer les pratiques de gouvernance et améliorer la diversité des genres dans les conseils d’administration des sociétés fermées dont nous sommes propriétaires.

Plus de

30

en actifs durables

Réduction de

32

de l’intensité des émissions de notre portefeuille depuis 2019

Plus de

30

des directeurs des sociétés de notre portefeuille sont des femmes

Faciliter la transition énergétique

Nous avons fixé des objectifs provisoires avant-gardistes pour réduire de près de la moitié l’intensité des émissions de carbone de notre portefeuille d’ici moins de cinq ans. Nous aidons également nos entreprises à élaborer leurs propres plans de décarbonisation.

Apprenez-en davantage sur nos cibles de carboneutralité

Mettre l’accent sur la gouvernance

Une bonne gouvernance d’entreprise, c’est rentable. C’est pourquoi nous exerçons notre droit de vote pour chaque action que nous détenons et que nous avons fait pression pour une plus grande diversité au sein des conseils d’administration de nos plus de 100 sociétés fermées.

Découvrez comment nous mettons en place des conseils diversifiés

Photo rognée d’un groupe diversifié de personnes joignant leurs mains placées en forme de coupe

Uniformiser les règles du jeu

En investissant dans les infrastructures de base et en établissant des partenariats avec des entrepreneurs investis d’une mission, nous travaillons à améliorer l’accès aux biens et services qui soutiennent la croissance durable et le bien-être.

Découvrez comment nous investissons pour laisser notre marque

Nous sommes très heureux de travailler avec le RREO et nous ne pouvions pas imaginer avoir un meilleur partenaire. Qui d’autre pourrait mieux comprendre l’importance de l’éducation et partager notre volonté de lutter contre les disparités mondiales en matière d’accès à l’éducation qu’un régime de retraite qui investit au nom des enseignants? Grâce au soutien du RREO, nous avons été en mesure d’éliminer des obstacles pour des milliers d’étudiants.

Martin Basiri (Il/Lui),
Cofondateur et co-chef de la direction générale, ApplyBoard

Vous êtes à la recherche d’un partenaire de placement mondial?

 

Communiquez avec nous