WEBVTT

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-0
00:00:00.470 --> 00:00:03.890
Narratrice : À titre de régime de retraite,
on croit que l’une des meilleures façons

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-1
00:00:03.890 --> 00:00:07.423
d’assurer des rendements stables sur 
plusieurs décennies consiste à

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-2
00:00:07.423 --> 00:00:10.283
investir dans le bien-être
et l’éducation de la prochaine génération.

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-3
00:00:10.283 --> 00:00:13.928
En 2013, le Régime de retraite des enseignantes 
et des enseignants de l’Ontario

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-4
00:00:13.928 --> 00:00:16.844
a acquis une participation majoritaire dans Busy Bees,
un fournisseur de services d’éducation préscolaire au Royaume-Uni.

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-5
00:00:16.844 --> 00:00:19.704
Ce qui nous intéressait, ce n’était pas seulement
l’énorme potentiel de croissance de ces activités,

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-6
00:00:19.704 --> 00:00:22.900
mais aussi les efforts incessants 
déployés pour assurer la sécurité et la qualité

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-7
00:00:22.900 --> 00:00:25.648
que tous ont pu constater au cours 
de ses nombreuses années d’excellent service.

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-8
00:00:25.648 --> 00:00:29.349
Mais que faut-il vraiment pour 
qu’une entreprise qui a fait ses preuves

0a111e34-f617-463d-8eb2-3dfd2d92e25c-9
00:00:29.349 --> 00:00:30.920
s’impose sur la scène mondiale?

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-0
00:00:31.040 --> 00:00:34.686
-: On cherchait vraiment un partenaire
qui pouvait nous offrir la sécurité que procure 

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-1
00:00:34.686 --> 00:00:38.153
un investissement à long termeo
afin que l’on puisse réaliser notre ambition

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-2
00:00:38.153 --> 00:00:42.039
de donner à chaque enfant le meilleur départ possible dans la vie.
Narratrice : Il faut un partenaire d’investissement

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-3
00:00:42.039 --> 00:00:45.506
qui accorde la priorité à la qualité.
-: Il nous importait beaucoup d’être sur la même longueur d’onde

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-4
00:00:45.506 --> 00:00:49.153
avec tout groupe visant à établir un partenariat
avec l’entreprise.

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-5
00:00:49.153 --> 00:00:52.441
On avait vécu quelques mauvaises expériences,
et on tenait à redresser la situation.

11cb071b-71a9-496a-9cb7-ccf723c81491-6
00:00:52.441 --> 00:00:55.490
-: On cherchait un partenaire
qui avait un sens du bien social

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-0
00:00:56.640 --> 00:01:00.304
ainsi que le sens de l’importance 
du rendement pour les parties prenantes.


8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-1
00:01:00.304 --> 00:01:03.548
Le RREO correspondait en tout point à ce partenaire-là.
Narratrice : Et une relation

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-2
00:01:03.548 --> 00:01:07.152
qui vous aide à en faire plus avec le capital investi.

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-3
00:01:07.152 --> 00:01:10.876
-: En ce qui concerne l’internationalisation

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-4
00:01:10.876 --> 00:01:14.720
et notre première acquisition à Singapour,

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-5
00:01:14.720 --> 00:01:18.505
On a fait les vérifications d’usage en tant qu’équipe

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-6
00:01:18.505 --> 00:01:22.229
entre les actionnaires et l’équipe de la haute direction.

8fd54b16-575f-47ce-97d3-2dd889c3eae2-7
00:01:22.229 --> 00:01:22.529
(enfants qui rient)

88e31985-a620-43af-b3bd-58bb288d2dfe-0
00:01:23.950 --> 00:01:30.120