Rachats
	Introduction I Le rachat accroit les prestations de retraite I Coût et avantages I Quelques précisions I Date limite
	Introduction Vous envisagez de prendre un congé pour poursuivre des études, voyager ou consacrer du temps à votre nouveau-né? Quelle que soit la raison de votre congé, il pourrait vous être possible de racheter vos services pour la période de congé. Le rachat de services maximise la valeur de votre rente. Et si vous rachetez les services d’une année scolaire pour laquelle vous n’avez pas accumulé de services décomptés, vous pourriez prendre votre retraite plus tôt. Vos services décomptés correspondent à la période (calculée en années, mois et jours) pendant laquelle vous avez cotisé au régime. À titre d’exemple, s’il vous manque une année de services maintenant, cette année ne sera pas prise en compte dans le calcul de votre rente. Plus vous accumulez de services décomptés, plus votre rente sera élevée. Évidemment, vous pouvez atténuer l’effet d’une absence en prolongeant votre carrière. HAUT Comment le rachat de services peut-il accroître mes prestations de retraite? Utilisez la calculatrice de rachat de services sur iAccès Web, notre site sécurisé réservé aux participants, pour calculer les coûts et les avantages du rachat de services. En quelques étapes simples, vous pourrez constater comment un rachat de services peut accroître votre revenu mensuel futur. Le tableau qui suit illustre l’augmentation de la rente annuelle sans réduction résultant du rachat de une, deux et cinq années de services.

	Rachat de			Augmentation de la rente annuelle fondée sur un salaire* de
	services			40 000 $		50 000 $		60 000 $		70 000 $
	Une année			800 $		1 000 $		1 200 $		1 400 $
	Deux années			1 600 $		2 000 $		2 400 $		2 800 $
	Cinq années			4 000 $		5 000 $		6 000 $		7 000 $
	*Moyenne des « cinq meilleurs salaires annuels »

	Exemple : coûts et avantages Chantal a obtenu de son conseil scolaire un conge autorisé de deux ans. Son congé se termine le 31 décembre 2007. Le coût du rachat des services pour ce congé est de 11 880 $, calculé selon le salaire de Chantal, soit 60 000 $. Voici l’incidence sur sa rente future de la décision de Chantal de racheter ou non ses services. • Si Chantal rachète ses services, elle pourra prendre sa retraite le 30 juin 2010 et toucher une rente non réduite. • Si elle ne rachète pas ses services, elle devra travailler une année supplémentaire, soit jusqu’au 30 juin 2011, pour pouvoir toucher une rente non réduite à sa retraite. En conclusion : Un investissement de 11 880 $ permet à Chantal de prendre sa retraite un an plus tôt et de toucher une rente non réduite pendant cette année supplémentaire à la retraite. HAUT Quelques précisions Voici ce qu’il vous faut savoir si vous travaillez à temps partiel, travaillez dans le domaine de l’enseignement durant votre absence ou ne rachetez qu’une année partielle de services. Années admissibles Lorsque vous rachetez des services, la période admissible est considérée comme une période de travail effectif. Ainsi, si vous rachetez des services pour un congé de quatre mois, vous obtenez quatre mois admissibles. Les années admissibles servent à établir la date à laquelle vous pouvez toucher une rente non réduite et à calculer la réduction qui s’applique en cas de retraite anticipée. Salaire moyen Le rachat de services n’augmente pas nécessairement la moyenne des « cinq meilleurs salaires annuels », un des facteurs clés du calcul de votre rente. Si vous approchez de la retraite, assurez-vous de bien comprendre l’incidence du rachat de services, surtout si vous travaillez à temps partiel. Nous vous suggérons de faire une estimation en utilisant la calculatrice de rachat de services sur iAccès Web, notre site sécurisé, ou d’en demander une à notre bureau. Tâche réduite Si vous passez de travailler à temps plein à travailler à temps partiel, vous ne pouvez racheter les services correspondant à la période de réduction de votre tâche. Travail durant le congé Votre demande de rachat de services pourrait vous être refusée si vous avez occupé un poste contractuel dans le domaine de l’éducation pendant votre congé. Dates Limites Vous disposez d’un délai de cinq ans à partir de la fin d’un congé ou d’une interruption de services pour racheter les services correspondants. Une fois le délai écoulé, vous devez renoncer au rachat. Cependant si votre employeur vous a affecté à un poste à l’étranger durant votre absence, vous devez racheter la période de services avant la fin de votre absence. Les dates limites diffèrent selon la période visée par le rachat, les services à l’égard d’un autre emploi par exemple.

	Affiché en août 2006	HAUT